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公益社団法人 日本看護協会 総合職(看護政策・SE・総務・経理・広報) 2021年7月5日締め切り

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公益社団法人 日本看護協会 総合職(看護政策・SE・総務・経理・広報) 2021年7月5日締め切り

この求人のポイント
日本看護協会が職員募集を開始!よりよい看護のために、経験を活かして活躍しませんか?
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【環境】約76万人の会員を持つ《公益社団法人》です
【魅力】看護職を支える社会貢献度の高い仕事です
【研修】入職1年目に看護政策基礎研修を行います
【経験】看護職経験や管理部門でのスキルが活かせます
【締切】応募書類締切:2021年7月1日(木)必着
腰を据えて長く働ける環境です。看護の未来を支える、社会貢献度の高い仕事に挑戦しませんか?
公益社団法人 日本看護協会のPRイメージ
本会は、看護職の資格を持つ個人が加入し運営する日本最大規模の看護職能団体です。
人々の健康な生活のため、看護の質の向上と看護職が安心して働き続けられる環境づくり、新たな看護領域の開発などを使命とし、様々な取り組みを行っています。
看護現場の経験や管理部門でのスキルを活かして、政策立案、事業の企画・実施や看護職の継続教育に一緒に取り組んでいきませんか。
※詳細は本会公式ホームページをご参照ください
仕事内容
経験・スキルに応じた業務(看護政策・SE・総務・経理・広報)をお任せします。
具体的には
【看護政策】
◆調査・ヒアリング・検討会などを通じて、看護現場で起こっている様々な情報を収集
◆問題や課題を明確にし、解決に向けて戦略や事業の企画を立案
◆法改正や制度提案に向けて実際にモデル事業等で検証を行い、エビデンスを作成
◆業務基準やガイドラインを作成し、現場活動を支援
【看護政策(続き)】
◆政党や関係省庁への政策提言や、実現を求める活動等を実践
◆国際的な看護政策活動、国際事業の推進関連業務
◆日本看護学会学術集会や研修等の企画や運営
◆継続教育研修等の企画や運営、教育に関する制度の推進などを通した
看護職の生涯学習支援
【社内SE】
◆システム管理
◆システム運用

【総務】
◆総務・管理業務
◆人事業務
◆学校教務事務
◆図書館司書

【経理】
◆経理・会計業務
◆契約業務

【広報】
◆看護の広報業務
◆機関誌発行、公式ホームページ管理
対象となる方
■大卒以上 ■2022年3月卒業予定の方も歓迎 ■各種書類・文書の管理/資料作成(Word、Excel、PowerPoint、Accessなど)の実務経験者
【活かせる経験・資格】
◆保健師/助産師/看護師いずれかの有資格者
◆大学や大学院で医療政策や看護政策など関連領域を学んだ経験
◆医療機関、訪問看護ステーション、行政、民間企業などで勤務し、
医療・看護に関連する事業企画・運営、調査研究、政策などの提言経験
◆保健医療分野での経験を有し、ビジネス英語力のある方
◆認定看護師教育課程の講義や実習に携わった経験
◆医療機関や行政などで教育に関する企画・運営した経験
◆管理職の経験
◆ITシステム業務経験
◆総務管理業務経験
◆経理・会計業務経験
◆人事業務経験
◆広報業務経験
◆学校教務事務経験
◆図書館司書実務経験
充実のサポート体制
調整能力や丁寧かつ迅速に業務を遂行することが必要となる業務ですが、経験が浅くても問題ありません!ベテランの先輩がしっかりとサポートします。向上心と好奇心を持って、積極的に業務に取り組んでいただければと思います。 一つひとつじっくりスキルを身に付けて、ぜひ本会で長く活躍してください!
募集要項
雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間)

※担当業務・時期などにより異なりますが、
平均15時間/月の時間外労働あり(時間外手当支給)
※繁忙期には休日出勤あり(代休取得可)
※フレックスタイム制度あり(該当条件を満たす方のみ)
勤務地
■本部(東京都渋谷区)/■看護研修学校(東京都清瀬市)/■神戸研修センター(兵庫県神戸市)

■本部
東京都渋谷区神宮前5-8-2 日本看護協会ビル
<アクセス>
JR山手線「原宿」駅 表参道口より徒歩10分
東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅 A1出口より徒歩5分
東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前」駅 4番出口より徒歩5分

■日本看護協会 看護研修学校
東京都清瀬市梅園1-2-3
<アクセス>
西武池袋線「清瀬」駅下車、南口バス停2番より「複十字病院」下車すぐ

■日本看護協会 神戸研修センター
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1-5-1 国際健康開発センター4階
<アクセス>
JR神戸線「灘」駅より徒歩15分
阪神電鉄 「岩屋」駅より徒歩10分
マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都、兵庫県
給与
月給25万円~40万円
※職務経験、年齢を考慮の上優遇します
初年度の年収
350万円~650万円
モデル年収例
年収450万円 / 27歳 経験5年 /※各種手当含む
年収510万円 / 35歳 経験13年 /※各種手当含む
年収800万円 / 42歳 課長職 /※各種手当含む
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(6月、12月)
諸手当
地域手当
管理職手当
住居手当
扶養手当
通勤手当
時間外手当 ほか
休日・休暇
【年間休日125日】
週休2日制(土・日) ※休日出勤あり(代休取得可)
祝日
夏季休暇
年末年始(12月29日~1月3日)
年次有給休暇(時間休あり)
産前産後休暇
育児・介護休業
慶弔休暇 ほか
福利厚生
各種社会保険完備
退職金制度
永年勤続表彰
慶弔見舞金制度
研修制度
福利厚生委託会社を通しての各種サービス
フレックスタイム制度あり(該当条件を満たす方のみ) ほか
この求人の特徴
業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 フレックス勤務 残業月30時間以内 英語を使う仕事 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度
マークの説明を見る
会社情報
この企業の特徴
中途入社5割以上 女性社員5割以上 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中
マークの説明を見る
設立
1947年6月
代表者
日本看護協会会長 福井 トシ子
従業員数
職員数200名 会員数約76万人
資本金

事業内容
■教育等看護の質の向上に関する事業
■日本看護学会の開催など学術研究の振興に関する事業
■看護業務の開発、看護制度の改善などに関する事業
■看護職の労働環境などの改善及び福祉の向上による国民の健康及び福祉の増進に関する事業
■看護の国際交流に関する事業
■施設の貸与事業
■その他本会の目的を達成するために必要な事業
本社所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前5-8-2 日本看護協会ビル
活動例
◎2009年に保健師助産師看護師法などの改正により、卒後臨床研修の努力義務化などを実現しました。
◎訪問看護を基盤とした新たな看護サービスを介護保険法に盛り込み、看護小規模多機能型居宅介護事業が推進されました。
◎2014年、保健師助産師看護師法の改正により、「特定行為に係る研修制度」の創設が実現しました。
企業ホームページ https://www.nurse.or.jp/
応募方法
選考の特徴
入社時期応相談
応募方法
【応募書類提出】
WEB応募の上、下記書類を「人事部」宛にご郵送ください。
==提出期限:2021年7月1日(木)必着==

1.自筆履歴書(市販・写真貼付・日中連絡のつく電話番号・メールアドレス・入職可能年月日を要記載)
2.職務経歴書(職務内容を詳細に記載)
3.応募動機(800字)

▼下記HPもご覧ください
https://www.nurse.or.jp/saiyo/index.html
応募受付後の連絡
選考結果は書類選考合格者にのみ2021年7月13日(火)以降に電話連絡いたしますので、履歴書に必ず電話番号をご明記ください。
※ 応募書類は返却いたしません。(不採用の場合、当方で責任破棄)
採用プロセス
STEP
1
【書類選考】

選考結果は合格者にのみ2021年7月13日(火)以降に電話連絡。
STEP
2
【一次試験】※面接及び筆記試験

2021年7月26日(月)または7月27日(火)を予定。
STEP
3
【2次試験】※役員面接

2021年8月2日(月)または8月3日(火)を予定。
STEP
4
【内定】

入職日(目安)/2021年10月1日(金)以降を予定(応相談)
面接回数
【面接】2回/【筆記試験】1回
面接地
※ 選考試験は本部(渋谷区)で行います。
本会への旅費・交通費は自己負担となります。
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-8-2
問い合わせ
公益社団法人 日本看護協会
ホームページを見る

住所
〒 150-0001
東京都渋谷区神宮前5-8-2 日本看護協会ビル
地図を見る
採用担当
人事部/採用担当

電話番号
03-5778-8819(代表)

備考
※応募者の方以外のご連絡はお控えください。
会社・仕事の魅力
公益社団法人 日本看護協会の魅力イメージ1
日本最大級の看護職能団体です。
当会は、看護資格を持つ個人が自主的に加入し運用する日本最大級の看護職能団体です。1947年に設立し、2011年には「公益社団法人」として認定。人々の健康な生活の実現に向けた「看護の質の向上」「看護職が安心して働き続けられる環境づくりの推進」「看護領域の開発・展開」を使命とし、資格認定や研修・学会の開催から、看護職の労働環境の整備、新たな看護の提供システムの提案、国への政策提言まで多岐に渡り活動している。
今回募集する職種では、次々に新たなテーマへと取り組む対応力や柔軟性、そして改革に向けての発想力や創造力が求められる。「国民や看護職の未来を変える」というスケールの大きな仕事だけに、やりがいも充分だ。社会的意義の高い事業で力を発揮したい方にこそ挑戦してほしい。

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